*PRODUCTIESYSTEEM = geheel van methodes om de combinatie van factoren voor de totstandkoming van diensten/producten tot stand te brengen.

*Omvat alle taken die:

• Verband houden met de keuze en de ontwikkeling van het productiesysteem
• Met de besturing van het productiesysteem

*Productiefunctie = transformatieproces waarbij inputs gecombineerd en getransformeerd worden in producten en/of diensten

*4 M’s:

• Materiaal
• Machines
• Mensen
• Methodes

*Essentie productiefunctie = ontwikkelen productiesysteem zodanig dat de middelen doelmatig worden gecombineerd

• Flexibiliteit:
  • Arbeidstijden
  • Multi-inzetbaarheid
• Verloning:
  • werknemersparticipatie
• Employability:
  • kennismanagement

• Organisatiedoelstelling van vorming:
  • Bijblijven noodzakelijke kennis
  • Innovatie: aanleren nieuwe werkmethodes
  • Verhogen multi-inzetbaarheid
  • Ondersteuning loopbaanbeleid = vermijden Peter principe
• Types vormingsbeleid:
  • Cultuurproces: gericht op ommekeer in organisatie
  • Marktproces: individu zowel binnen als buiten organisatie veranderen
  • Consultingsproces: enkele aspecten in organisatie veranderen
  • Taakproces: specifiek gericht op individu en taak binnen organisatie