Wat is een doel?
“The object or aim of an action, for example to attain a specific standard of proficiency, usually within a specific time limit.”
De bedoeling van datgene wat je wilt bereiken met alles wat je doet, je acties & plannen, wat vaak tijdsgebonden is.
Bijvoorbeeld: Binnen X jaren je studie afmaken
Goal setting theory (Locke, 1996)
o To predict, explain, and influence performance on organizational or work-related tasks.
o Accepts consciousness and will (bewust ermee bezig zijn)
o Introspection useful and valid (jezelf of anderen feedback geven)
Weten waar je naar toe wilt -> Competent genoeg zijn om een plan te bedenken + regelmatig naar jezelf kijken, evalueren en tussentijds bijstellen -> mogelijk veranderen.
