Menu

Sofian Bouazzaoui

Sofian Bouazzaoui

Deïndividuatie: opgaan in de menigte

Anonimiteit in een groep heeft nog andere gevolgen dan social loafing: nl deïndividuatie

= het vervagen van normale grenzen als mensen zich in een menigte bevinden, wat leidt tot een toename van impulsief en afwijkend gedrag

GEVOLG: meer impulsief en “afwijkend” gedrag onder directe groepsnorm; men wordt minder “individu” en meer “massa”

Bijvoorbeeld: normatieve sociale beïnvloeding

Tijdens het spitsuur: grote confromiteit op vlak van snelheid mensen gaan mee met de massa. Tijdens het spitsuur ligt snelheid binnen de grenzen omwille van functionele beperkingen

Hooliganisme: men uit gedrag in een groep dat men individueel nooit zal durven uiten

Maar vindt ook plaats in minder sterke groepen

Mullen

Analyseerde nieuwsberichten over 60 lynchpartijen  hoe groter de groep, hoe groter de gewelddadigheden en de wreedheid waarmee ze hun slachtoffers vermoordden

Watson

Gecamoufleerde strijders moordden, martelen,… aanzienlijk vaker dan strijders die hun identiteit niet verbergen

Rehm e.a.

O.V.: kledij tijdens handbalwedstrijd kinderen

Tijdens handbalwedstrijd, de mate van agressiviteit coderen. Ploeguniform  meer agressiviteit in vergelijking met een situatie waarbij dit niet het geval is

De-individuatie:

  • Mensen voelen zich minder verantwoordelijk

Er is minder kans dat een individu er wordt uitgekozen en individueel aansprakelijk wordt gesteld vanwege vanwege de anonimiteit die de groep biedt

  • De sleutel tot het omkeren van het proces is dus de anonimiteit opheffen (bv. Videobeelden  identificatie)

  • Verhoogde gehoorzaamheid aan de groepsnorm

Zoals in de studies van Zimbardo en Haslam: wat een uniform al niet doet..

Minder beladen voorbeelden: studies over intergroepsfunctioneren  blauw vs. rood

Lees meer...

Sekse en culturele verschillen in social loafing: wie verslapt er sneller?

  • Meer social loafing bij mannen dan bij vrouwen

Verklaring:

De vrouw is meer relationeel interdependent. Meer interdependentie(onderlinge afhankelijkheid) dus op het niveau van de psychologische groep. Vrouwen vinden de groep belangrijk en doen meer aan social compensation en dus minder aan social loafing(terwijl mannen interdependent zijn op het niveau van collectiviteit)

Meer social loafing in de westerse cultuur dan in de oosterse

Lees meer...

Social loafing: als de aanwezigheid van anderen ons gespannen of juist ontspannen maakt

ZONDER INDIVIDUELE EVALUATIE

Social loafing: de neiging van mensen om slechter te presteren bij eenvoudige taken maar beter bij complexe taken als ze in aanwezigheid zijn van anderen en als hun individuele prestaties niet kunnen beoordeeld worden.

  • In plaats van opwinding  ontspanning
  • Zorgt voor omgekeerde effecten:

- Verbeterde prestatie bij moeilijke taak

- Slechtere prestatie bij eenvoudige taak

Onderzoek Ringelmann: touwtrekken

Mannen trekken minder hard aan een touw als ze samen trekken dan als ze individueel aan het touw trekken

Onderzoek Jackson & Williams

Men moest puzzels maken; moeilijk of makkelijk en men werd apart of samen geëvalueerd.

De moeilijke puzzels waren beter wanneer mensen persoonlijk geëvalueerd werden dan in groep.

Zie boek p. 313 samenvattend schema individueel gedrag:

Als je wil voorspellen of de aanwezigheid van anderen je prestaties zal bevorderen of zal belemmeren moet je 2 zaken weten:

1) Kunnen je individuele inspanningen beoordeeld worden?

2) Is de taak in kwestie eenvoudig of complex?

Prestaties kunnen worden beoordeeld aanwezigheid van anderen maakt je alert + zorgt voor arousal(toestand waarin de zintuigen van iemand openstaan voor invloeden van buitenaf) sociale facilitatiebeter presteren bij eenvoudige taken + slechter presteren bij complexe taken

Prestaties kunnen niet worden beoordeeld meer ontspannen  social loafing  slechter presteren bij eenvoudige taken + beter presteren bij complexe taken

Uitzondering ten aanzien van loafing: de groepsprestatie is belangrijk voor het individu en het individu vreest voor gebrekkige inzet van de groep  de individuele prestatie zal toenemen

Lees meer...

Waarom opwinding door publiek?

  • Alert door anderen: omwille van publiek zijn we op onze hoede
  • Bezorgd om evaluatie van anderen en dat leidt tot opwinding
  • Afleiding van de taak. Publiek  meer prikkels  minder capaciteit in werkgeheugen om je op de taak te focussen

ONDERZOEK OVER PUBLIEKSEFFECT MET MOGELIJKE INDIVIDUELE EVALUATIE

Lees meer...
Abonneren op deze RSS feed

Advies nodig?

Vraag dan nu een gratis en vrijblijvende scan aan voor uw website.
Wij voeren een uitgebreide scan en stellen een SEO-rapport op met aanbevelingen
voor het verbeteren van de vindbaarheid en de conversie van uw website.

Scan aanvragen