Menu

Feminisering en proletarizering

Deel dit artikel:

  • Relatief veel mensen beroepen waar geen handenarbeid aan te pas komt
  • Horen al deze individuen dan tot de middenklasse?
    • Heel wat witteboord jobs zijn routine jobs geworden
      vergen weinig verantwoordelijkheid
       relatief weinig scholing
       ingevuld door vrouwen = feminisering
    • Heel wat witteboord jobs minder vaardigheden dan tevoren
       Bv. secretariaats- en klerkenwerk vergemakkelijkt door computers, tekstverwerkers en fotokopieermachines
      = deskilling

  • Feminisering en deskilling hangen nauw samen
     Hoe meer bepaalde job geautomatiseerd wordt, hoe minder
    verantwoordelijkheid de uitoefening ervan vraagt, hoe meer vrouwen
    zulke jobs uitoefenen.
  • Haver Braverman (Labour and Monopoly Capital)
    : voor de meeste routine witteboordjobs weinig vaardigheden nodig
    : toenemende proletarizering (onderscheid tussen blauwe boord jobs en
    witte boord jobs vervaagd)
  • Meeste sociologen zijn het erover eens dat invoering nieuwe technologieën niet minder maar juist meer vaardigheden vereist

 Effect in twee richtingen: - sommige taken zijn geroutiniseerd
- andere taken vergen juist meer
vaardigheden

- Gordon Marshall onderzoek: 4% ondervraagden vond dat hun werk minder vaardigheden vereiste dan toen ze begonnen.
 Conclusie onderzoek: Witte boord werknemers hebben nog altijd
grotere autonomie bij beoefening van hun werk
dan de meeste handenarbeiders, en zij situeren
zichzelf nog altijd in ‘middenklasse’.

Relevante artikels

Advies nodig?

Vraag dan nu een gratis en vrijblijvende scan aan voor uw website.
Wij voeren een uitgebreide scan en stellen een SEO-rapport op met aanbevelingen
voor het verbeteren van de vindbaarheid en de conversie van uw website.

Scan aanvragen