Menu

conflictregulatie

Conflictregulatie: conflictpartijen vechten het conflict uit met behulp van afgebakende, beperkte middelen binnen een kader van formele regels. Drie voorwaarden:
1. Beide partijen moeten inzien dat er een conflictsituatie bestaat en onontkoombaar is
2. Georganiseerde belangengroepen vormen
3. Via welke formele regels wordt het conflict gevoerd.

Lees meer...

voorwaarden die de fasen van het conflict bepalen

  • Organisatievoorwaarden

Onder welke voorwaarden quasigroepen kunnen uitgroeien tot conflictgroepen. Hangt af van:
1. technische vwd’en (leidinggevend kader, omlijnde ideeën)
2.politieke vwd’en (verenigen)
3. sociale vwd’en (communiceren, rekruteren).

  • Conflictvoorwaarden

Welke voorwaarden de intensiteit en gewelddadigheid v/h conflict bepalen

Intensiteit neemt toe naarmate: organisatorische vwd’en voldaan, verdeling macht samenvalt met andere voordelen, sociale mobiliteit geringer is. Gewelddadigheid neemt toe naarmate organisatorische vwd’en minder voldaan, deprivatie relatiever, minder reguleringen treffen.

  • Voorwaarden van structurele verandering

Welke voorwaarden de snelheid en diepgang v/h conflict bepalen. Omvang neemt toe naarmate het conflict intenser is, de snelheid naarmate het gewelddadiger is.

Lees meer...

de machtsverhouding

Herrschaft is de kans dat een bevel met een welbepaalde inhoud gehoorzaamd zal worden door en gegeven groep van mensen (imperatively coordinated association). Er bestaat een grote variëteit aan machtsverhouden, maar wel enkele gemeenschappelijke kenmerken:
1. Machtsverhouding is een dichotome relatie
2. Aan de twee polen v machtsverhoudingen zijn tegengestelde belangen verbonden; belangenconflict.
3. Verbonden aan bepaalde sociaalstructurele posities; quasi-groep, conflictgroep
Je kan maar macht uitoefenen indien je weet dat je de machthebber bent.

Lees meer...

Herziening van Marx’ klassebegrip

Klassen centraal, gebaseerd op al dan niet bezitten van macht. Kritiek op Marx:

1) Onvoldoende oog voor scheiding eigendom productiemiddelen – beheer

2) geen radicale polarisering van 2 duidelijke sociaaleconomische klassen

3) sociale mobiliteit is toegenomen en barrières tussen klassen zijn verkleind

4) verwachting klasseloze maatschappij is utopisch.

5) Hij keek slechts naar één tijdsperiode, is te beperkt

6) Hij was te economisch. De economie is belangrijk, maar macht is het belangrijkst.

Economische tegenstelling kunnen overwonnen worden, dus zijn niet de fundamentele grondslag van klassen(conflicten).
Dahrendorfs conflicttheorie is een machttheorie.
Dahrendorfs klassenbegrip is algemener, gebaseerd op al dan niet wettige macht (Herrschaft). Macht is immers eigen aan alle vormen van sociale organisatie en houdt een onoverbrugbare tegenstelling is tussen machthebbers en ondergeschikten.

Lees meer...

DE CONFLICTTHEORIE VAN RALF DAHRENDORF

1. Biografische situering
1929, Hamburg, zoon van democratisch politicus. WOII: verzet, belang vrijheid. Wetenschappelijke + politieke loopbaan. Zowel in Engeland als in Duitsland gezaghebbend en publiek figuur.

2. intellectuele situering
Kritiek op Parsons, gedeeltelijk gesteund op Marx. Zijn maatschappijbeeld heeft kenmerken van een utopie: een geïsoleerde samenleving buiten tijd en ruimte, zonder verandering of geschiedenis, verlopend volgens strikte regels en patronen, waar geen conflicten en tegenstellingen bestaan. Utopieën zijn volgens hem levensgevaarlijk want tasten de vrijheid v mensen aanà mensen zijn niet vrij want in een utopie handel je zoals voorspeld. Vb. Nazi- Duitsland.
Niet alleen integratietheorie nodig maar ook een conflicttheorie v/d maatschappij.

3. sociale verandering, conflict en dwang

· Sociale verandering

Verklaringswijze nodig die als uitgangspunt sociale verandering neemt, verandering is alomtegenwoordige en normale en toestand itt tot Parsons.

  • Sociale conflicten

Factoren die sociale verandering stuwen en richting geven, ontbreken ervan is abnormaal. Term zeer ruim maar gemeenschappelijk: 2 groepen met verschillende belangen die tegenover elkaar staan. Positieve bijklank: maken vrijheid mogelijk, model v/d open maatschappij.

Analyse sociale conflicten: beschrijving conflicttypes, verbanden met verschillende vormen van sociale organisatie, hoe ze onderdrukt, gereguleerd, gekanaliseerd en gecontroleerd kunnen worden.

  • Dwang

Houdt maatschappijen samen. Dwang is de drijvende kracht achter conflicten.

Dwang kan zowel sociale orde als sociale verandering verklaren.

Waardensysteem maatschappij door heersende klasse opgelegd.

Lees meer...

Simmel

Socioloog en filosoof. Nam een poging om de sociologie te grondvesten. Zijn werken zijn meestal van esthetische aard en hij was veel met kunst bezig. Hij was een levensfilosoof: stelt het begrip v/h leven centraal. Het leven heeft een ziel (animus: kun je niet stoppen, zoals t hart) en een geest(creëert normen buiten zichzelf). Wij construeren vormen v/d buitenwereld en als deze niet meer past, wordt het afgegooid en opnieuw gebouwd, zoals een slakkenhuis. Vb. middeleeuwse binnenstad: niet gebouwd voor gebruik van nu, dus gesloopt en opnieuw gebouwd.
Tragedie v/d cultuur: na verloop v tijd zijn onze eigen schepsels niet meer aangepast en herkennen we onszelf er niet meer in. Ze worden bestempeld als saai, doods.. We hebben altijd een andere cultuur nodig dan diegene waarmee we worden geconfronteerd.

  • Associërende vs dissociërende aspecten conflict

Maatschappij ~ elkaar bestrijdende klassen, hoe kan zij voortbestaan?

Marx: primaat van de economie, fundeert sociale orde + basis klassentegenstellingen.

Simmel: onderscheid associërende – dissociërende aspecten conflict. Gevaar voor sociale orde niet conflict zelf maar de oorzaken. Conflict zelf is manier van hereniging, associatie, eenheid, problemen oplossen, vermindering van spanning. Voor er een conflict kan zijn, moet er affectie zijn.

  • Oppositiedrift

Mens a priori oppositie-instinct : impuls tot verandering, verhindert dat sociale verhoudingen verstarren. Je accepteert niet zomaar wat er is, maar gaat er tegenin. Conflict is functioneel en fundamenteel want zorgt ervoor dat sociale verhoudingen niet verstarren, en dan er plaats is voor nieuwe.

  • Standpunten ~ grondslag 2e stroming conflictparadigma

sociale verhoudingen vormen geheel van associatieve en dissociatieve processen

processen: instinctieve oppositiedrift + bepaald door vormen waarin ze sociale gestalte vinden

conflicten noodzakelijk kenmerk sociale systemen

vaak bijdrage tot voortbestaan sociale systeem en/of onderdelen.

Lees meer...
Abonneren op deze RSS feed

Advies nodig?

Vraag dan nu een gratis en vrijblijvende scan aan voor uw website.
Wij voeren een uitgebreide scan en stellen een SEO-rapport op met aanbevelingen
voor het verbeteren van de vindbaarheid en de conversie van uw website.

Scan aanvragen