wig
- Gepubliceerd in Economie
Het verschil tussen de loonkosten (dus wat de werkgever betaalt) en wat de werknemer netto krijgt
Het verschil tussen de loonkosten (dus wat de werkgever betaalt) en wat de werknemer netto krijgt
aanpassing van de lonen op basis van het prijsindexcijfer. De koopkracht blijft dan dus gelijk
Het besteedbaar inkomen wat overblijft na aftrek van belastingen en sociale premies
Loonruimte is de, meestal uitgedrukt in procenten, maximale loonstijging. Anders gezegd hoeveel de lonen maximaal mogen stijgen zonder dat de winsten in gevaar komen.
brutoloon+werkgeverslasten; de kosten die de werkgever moet maken voor het inhuren van de productiefactor arbeid
loonstijging, geregeld in de CAO, voor zover deze hoger is dan de inflatie. De koopkracht van de werknemers neemt dus toe
niet in de CAO afgesproken loonstijging, bijvoorbeeld door promotie, of een leeftijd/ervaringstoeslag
Het loon voor aftrek van belastingen en sociale premies.
overkoepelende organisatie van vakbonden
overleg tussen centrale werkgevers- en werknemersorganisaties